在台灣，勞工一直是社會上相當弱勢的族群，企業惡性倒閉、脫產而惡性遣散勞工、欠薪等事件時有所聞，從 1988 年以來台鐵司機員罷工、遠東化織罷工、太子汽車倒閉欠薪等勞資糾紛不斷，尤其以 1996 年當時的聯福製衣、東菱電子、福昌紡織廠所組成的關廠工人陣線，抗爭規模聲勢最為浩大，也最嘔心瀝血，歷時十七年的抗爭之路終於在今年達到初步的勝利，但，還有其他團體就不是那麼順利了..
於是，就有了上班族生存組
太子汽車工會常務理事蕭國忠說，資方總計欠薪逾五億元，其餘薪資和退休金等還需要打官司向僱主索賠，「政府應修法讓勞工債權可優先獲得償還。」
上班族生存組由中華民國離職勞工團結協會發起（Rules Creative 在 FlyingV 募資平台做創意提案），期望募來的資金來推動修法讓惡性倒閉的企業還債順序從銀行優先轉為勞工優先，將退休金與資遣費優先償還給勞工，並期望政府幫忙用國家公權力來向無良企業追討欠款。
每個勞工背後都有一個家庭，這些發生變故的勞工可能一輩子就在一家企業盡忠職守的工作，如今卻發生這樣的事，應得的權益沒有受到重視與回應，退休金或資遣費沒有著落，新的工作又遙遙無期，你說，若是發生在你親人身上，你會怎麼想？發生在自己身上，你又會怎麼想？
為了不讓悲劇再發生，推動完善的法律保護勞工權益是必需的！購買這個微不足道的（或是用不太到的）上班族生存組不只是贊助這些年邁的勞工燃燒自己促使政府推動法案實現的燃料外，更是對未來的自己一份保險！
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或許你對這計畫還有些疑慮，不妨在計畫的問與答發問，都可以得到詳細的解答喔！
繼華隆佔領勞動部後，國道收費員也在上週重返國道，以『六步一跪』的方式爭取勞工權益。觀察這幾天的新聞報導，版面還是被聳動血腥的社會事件，以及名人出軌的花邊新聞所佔據，思考，在大家對於悲情訴求日漸麻木的時候，類似議題怎麼樣獲得關注? 恰巧專案上線以來，有許多朋友問到『上班族生存組如何影響勞基法28條的修法?』
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